Autoridades los sancionan por homofobia. Usuario de Twitter denunció discriminación en local de Caracas por bailar

Un hombre usó la red social Twitter para elevar un denuncia por presunta discriminación en un local de Chacao hacia una pareja homosexual.

«Acabamos de pasar unos de los momentos más incómodos que hemos vivido en mucho tiempo. Nos discriminaron y sacaron de un local en Chacao porque una pareja de hombres estaba bailando», escribió en la red social Yendri Velásquez.

Según contó, la seguridad del local se les acercó y de «la peor forma» los separó y les ordenó salir del sitio. Señaló, que se les argumentó que ese era un lugar familiar.

«Estábamos compartiendo cinco  amigos en Vera Pizza cuando inicia la hora de karaoke bailable; una pareja de amigos homosexuales empiezan a bailar merengue al igual que otras cinco o seis  parejas en el local. A los pocos segundos se les acerca un vigilante para separarlos. Al separarlos el vigilante, en las peores formas, les dice que es un local familiar y que esas conductas no son toleradas en ese espacio y, por ende, deben separarse y retirarse. Ante la exigencia de una explicación uno de los encargados dice que a él le daría asco ver ese show», contó.

En este sentido, Velásquez señaló que con la acción, el local de comida violó la ordenanza del consejo municipal de Chacao sobre la no discriminación.

«El local Vera Pizza decide abiertamente violar la ordenanza aprobada en el concejo de Chacao contra la discriminación y atentar contra la dignidad de una pareja homosexual», continuó.

Sanción de la Alcaldía

La Alcaldía del Municipio Chacao sancionó con 720 horas de trabajo comunitario a los directivos del local Vera Pizza. Esto luego de un acto de discriminación y homofobia contra una pareja gay.

«En Chacao somos garantes de los derechos humanos que cada ciudadano tiene como individuo y dentro de la sociedad, en nuestra labor diaria nos enfocamos en promover estos valores», escribieron al inicio del comunicado.

La sanción la aplicaron contra los directivos del local basándose en la ordenanza municipal de no discriminación en sus artículos número 25 y 26 publicada en el 2016.

Indicaron que esta medida tiene como objetivo educar, así como resaltar la igualdad, el respeto y la inclusión.

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