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“Rodilla en tierra”.  LUZ “bajo protesta” dice adiós a su autonomía universitaria

Tras cuatro meses de lucha defendiendo sus derechos, la Universidad del Zulia no le quedó más remedio que «poner rodilla en tierra» a la imposición por parte de la administración de Maduro a través del Ministerio para la Educación Universitaria, Ciencia y Tecnología (MPPEUCT), para que el personal de las universidades y entes adscritos puedan recibir los pagos de sueldos y salarios mediante la plataforma Patria.

Hasta el 12 de mayo, las autoridades se habían mantenido firme en su posición de no ceder la Autonomía Universitaria , sin embargo a través de un comunicado del Consejo Universitario de LUZ, aclara y explica, que no les quedó más remedio que acatar la decisión oficialista, ya que el resto de las universidades venezolanas desde hace buen rato habían enviado los archivos de las nóminas al centralismo, y en vista de «la falta de pago periódica y oportuna de los salarios, coloca a todos los trabajadores afectados en una situación de mayor vulnerabilidad social y económica que debe ser resuelta de manera inmediata, toda vez que resulta ilógico y por demás inhumano mantener una decisión que perjudica considerablemente a los trabajadores universitarios, especialmente a los jubilados».

También argumenta que «la deficiencia en el pago de los ya precarios salarios, aunado a la falta de los servicios médicos y funerarios, que son derechos adquiridos por los trabajadores universitarios desde hace muchos años, los somete a una situación crítica casi de indigencia que debe ser resuelta de manera inmediata y que la devaluación hace que el dinero en bolívares pierda cada día su valor, lo cual aunado a la inflación galopante, hace que el retraso el pago del salario cause un daño irreparable en el patrimonio de los trabajadores universitarios».

Aclaran que  la decisión además fue tomando en cuenta a la población universitaria y que por votación de la mayoría deciden aceptar «bajo protesta» como el resto de las universidades, la imposición del centralismo mediante una encuesta entre los trabajadores, la cual contó con una importante participación y arrojó los siguientes resultados:

Entre los días 29 y 30 de abril participaron 1662 trabajadores, los cuales quedaron distribuidos en (72,14 % Docentes, 23,35 % Administrativos y 4,51 %Obreros). Destacando que el 71,18 % seleccionaron el envío bajo protesta, de los archivos de nómina TXT a través de la Plataforma Patria y un 9,81 % de enviar los archivos sin condiciones, dando un total igual al 80,99% de los trabajadores consultados.

«Que esta negativa de la Opsu de resolver las diferencias de los pagos de los trabajadores universitarios, viola derechos fundamentales, por lo cual debemos restablecer de inmediato, no obstante, que el hecho que originó tal situación no es responsabilidad de LUZ, quien no ha podido cumplir con los pagos a su personal por no contar con los recursos necesarios para ello, los cuales por expresa disposiciones legales deben ser provistos por el ejecutivo nacional y enterado al tesoro universitario», dice parte del comunicado.

Que aún cuando el CU de LUZ actuó conforme a derecho al emitir el Acuerdo Nº 700, en resguardo de la Autonomía Financiera de la Universidad, prevista en la Constitución Nacional y la Ley de Universidades, no es menos cierto que el Consejo Universitario de LUZ debe, en atención del principio de la aplicación de la norma más favorable y en resguardo y garantía de los derechos laborales de sus trabajadores, adoptar la decisión de remitir los archivos TXTal Ministerio para la Educación Universitaria, Ciencia y Tecnología.

Asimismo, declara procedente el recurso interpuesto y en consecuencia, acuerda el envío, «bajo protesta», de los archivos TXT a la Opsu, a los fines que se proceda al pago de los salarios y demás conceptos laborales, así como también a las cantidades de dinero dejadas de percibir por estos conceptos hasta la fecha, por parte de los trabajadores universitarios de esta Casa de Estudios.

La Verdad

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